1.前言
2.什么是催眠?何為催眠式管理?
3.潛意識:催眠式管理的關(guān)鍵
4.催眠式管理就是與下屬的潛意識溝通
5.消除催眠的十大誤區(qū)
6.若想提高管理水平,就要從學(xué)會催眠開始!
7.正確理解“你和下屬很投緣”
8.巧用四種方法建立良好的上下級關(guān)系
9.引導(dǎo)下屬朝特定的方向前進
10.聽眾眾多時,不要一味地附和
11.普通溝通術(shù)不會吿訴你的五個流程
12.掌握領(lǐng)導(dǎo)者的非語言溝通技巧
13.看、聽和感受等“優(yōu)位感覺”
14.即使看同一部電影,感動的表現(xiàn)也不一樣
15.從視線動向了解對方的想法
16.激發(fā)員工正能量的五大法寶
17.為何不能問下屬“為什么”
18.打破束縛自我的“迷思”
19.后設(shè)模式
20.米爾頓模式