迭代反饋-從增長飛輪到創(chuàng)新機制

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越聽越興奮,似乎也touch到了什么,內(nèi)心感覺一股強而有力的能量,只要能夠單點擊穿,就可以和本體進行聯(lián)動,能找到這個一,還是比較抽象,在要實際做的業(yè)務之外,更多的是價值觀,基于在什么樣的價值觀下,這個價值觀應該就是一,就是本體!再去尋找一個具體的業(yè)務,進行舍九取一的運作,從而達到突破,形成迭代反饋,不斷的循環(huán)向上!把任何一個細分緯度做到極致,就能創(chuàng)造巨大價值,只是這個極致的標準如何來評價! 單點擊穿的方法論,要通過自己的學習和實踐才能找到感覺,也是找到心流吧! 尋找第一性原理,找到本質的東西,但又不是系統(tǒng)本身內(nèi),我認為的系統(tǒng)內(nèi),更多的是實際業(yè)務層面,就是很具體的!而系統(tǒng)外更多的是價值層面的,也就是一層面 跳出業(yè)務看業(yè)務,就是價值觀和業(yè)務都是統(tǒng)一的,業(yè)務是為了實現(xiàn)價值觀的目標,價值觀是指導業(yè)務,通過迭代反饋,不斷的提升!