打造組織核心競爭力|500強(qiáng)人力資源管理實(shí)踐

▌陳博士(DEPEW CHEN)：
▌職務(wù)簡介:
▌才博戰(zhàn)略、人力資源及市場營銷首席顧問
▌中山大學(xué)EMBA 導(dǎo)師
▌暨南大學(xué)EMBA 導(dǎo)師
▌清華大學(xué)珠海學(xué)院EMBA客座講師
▌美國大行股份獨(dú)立董事
▌才博人力資源勝任力首席研究員
▌才博企業(yè)商學(xué)院建設(shè)首席設(shè)計(jì)師
▌才博-密斯根人力資源總監(jiān)勝任力首席培訓(xùn)導(dǎo)師
▌美國ACI國際職業(yè)資格授權(quán)導(dǎo)師
▌國際組織發(fā)展與變革協(xié)會(ISODC)成員
▌美國培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會(ASTT)成員
▌美國領(lǐng)導(dǎo)管理發(fā)展中心(LMI)成員
▌中國職業(yè)考試指導(dǎo)中心顧問及講師
▌中國國企混改和三制改革資深顧問
▌廣東省人力資源研究會學(xué)術(shù)委員
▌曾參與《華為基本法》制定
▌富士康工業(yè)工程學(xué)院特約老師
▌所受教育:
▌人力資源碩士
▌心理學(xué)博士
▌工作經(jīng)歷:
500強(qiáng)外企、民營中高層管理經(jīng)歷：
▌集團(tuán)總裁9年
▌公司總經(jīng)理5年
▌銷售總經(jīng)理3年
▌人力資源總經(jīng)理3年
▌制造中心總經(jīng)理 2年
▌顧問經(jīng)驗(yàn):
▌戰(zhàn)略規(guī)劃、薪酬績效、人力資源管理整合顧問：
▌公司股份制改革及上市輔導(dǎo)顧問：
▌戰(zhàn)略、制造/生產(chǎn)、人力資源顧問:
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