責任心是管出來的

【內(nèi)容簡介】

員工的責任心是管理出來的，而不是培養(yǎng)出來的。員工不負責任意味著管理者的無能。

“什么樣的問題對于企業(yè)經(jīng)營來說是最為致命的？80%以上的人給出了這樣的答案：“員工沒有責任心。”員工的責任心提升已經(jīng)成為中國企業(yè)迫切需要解決的問題。

本書以解決企業(yè)員工缺乏責任心這一問題為主線，通過對“責任心是管出來的”這一論題的闡述，勾勒出一套完整的責任心管理系統(tǒng)，就員工的責任心問題提出了一些新的見解，為企業(yè)管理者提供了系統(tǒng)的贏得員工責任心的經(jīng)營策略。

本書更多地從企業(yè)管理者的角度出發(fā)，是一本提高企業(yè)管理者管理能力的指導手冊，也是一本企業(yè)管理培訓讀本。

【作者簡介】

華敏，蘇州市政協(xié)委員，江蘇省咨詢協(xié)會副會長，上海群峰企業(yè)管理咨詢有限公司董事長，蘇州群峰企業(yè)管理教育有限公司董事長。

邵雨，知名管理學者，上海群峰企業(yè)管理咨詢有限公司首席顧問。著有管理類著作：《突破：中國企業(yè)如何走出戰(zhàn)略迷失》、《管控力：面向目標的執(zhí)行方式》等。