作者簡介：鄧宏斌，滿族，中共黨員，經(jīng)濟(jì)師，華北水利水電大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)院系副主任。東北大學(xué)人力資源管理方向博士；人力資源管理方向碩士，人力資源管理學(xué)士；是《管理學(xué)報(bào)》等權(quán)威專業(yè)雜志的匿名審稿人。自2004年以來，一直專注于人力資源開發(fā)與管理、人才甄選與面試選拔、員工關(guān)系與領(lǐng)導(dǎo)方式等領(lǐng)域的學(xué)習(xí)研究、教育教學(xué)、實(shí)踐創(chuàng)新。在2015年，由網(wǎng)易云課堂和中華講師網(wǎng)發(fā)起的“中國百強(qiáng)講師”評(píng)選活動(dòng)中，獲得人力資源管理領(lǐng)域“中國百強(qiáng)講師”榮譽(yù)。專注15年，只為你過關(guān)。答疑微信：188 3892 5565
用戶評(píng)論