今天我給大家講股權(quán)激勵(lì)的微觀層面,比如說怎么具體去執(zhí)行,首先我們?nèi)绻唧w的執(zhí)行的話,肯定是一系列的這個(gè)方式和方法,那我現(xiàn)在講的這個(gè)呢是關(guān)于股權(quán)激勵(lì)實(shí)施的5個(gè)階段,它分為準(zhǔn)備階段、方案調(diào)研階段、方案設(shè)計(jì)階段、方案執(zhí)行階段、方案反饋和調(diào)整階段。
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