領(lǐng)導(dǎo)與變革

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by：成長學(xué)院_伴你讀經(jīng)典

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《沙因文化變革領(lǐng)導(dǎo)力》是“企業(yè)文化理論之父”、組織心理學(xué)的開創(chuàng)者和奠基人埃德加·沙因的經(jīng)典作品再升級?！渡骋蛭幕兏镱I(lǐng)導(dǎo)力》系統(tǒng)介紹了文化變革領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵、如何...

by：湛廬閱讀

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只要涉及變革，就會上演沖突和矛盾，冷戰(zhàn)和熱戰(zhàn)。原因其實(shí)大同小異，都可以回到一個(gè)根源：變革的方式是由領(lǐng)導(dǎo)驅(qū)動，而不是管理推動。管理，目的是確保組織系統(tǒng)的順利運(yùn)轉(zhuǎn)。...

by：喜馬講書

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在深入學(xué)習(xí)張老師的《AI與新世界：一場被低估了的社會和生命變革》課程后，我深感AI技術(shù)的快速發(fā)展不僅改變了我們的工作環(huán)境，也對個(gè)人的心力與適應(yīng)能力提出了更高的要...

by：混沌學(xué)院

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事業(yè)成功對于大多數(shù)人來說，意味著一份在經(jīng)濟(jì)上和心理上都令人滿意，又能支撐起健康的自身或家庭生活，同時(shí)還能對社會有貢獻(xiàn)的工作。這本書就講述了在過去的20年中，通往...

by：啟辰說過要聽話

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日更5集，不定期爆更！訂閱可以收到更新提醒哦~【內(nèi)容簡介】本書從新技術(shù)、新模式、新策略的角度出發(fā)，以企業(yè)應(yīng)當(dāng)如何通過新技術(shù)、新模式與新策略實(shí)施轉(zhuǎn)變以...

by：人民郵電_電子書

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約翰P.科特編著的《領(lǐng)導(dǎo)變革(珍藏版)》是一本為經(jīng)理人而作的變革指南，被全球眾多管理者奉為應(yīng)對變革的圭臬!被《時(shí)代》雜志評為*有影響力的25本管理圖書之一!任何...

by：快樂學(xué)習(xí)園地

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by：紀(jì)保超的分享

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by：堅(jiān)持學(xué)習(xí)的教育人

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業(yè)余讀書，水平有限。請購買正版讀書閱讀。作者:[美]帕特里克·J.格里（PatrickJ.Geary）出版社:社會科學(xué)文獻(xiàn)出版社出品方:甲骨文副...

by：一天一頁書