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目標(biāo)與指標(biāo)——分解思路
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分分鐘丨開發(fā)你的管理才能
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部門之間相互推諉，人人規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，沒(méi)人對(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)
2021-08
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付出10倍的精力，卻只得到10%的結(jié)果
2021-08
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不開會(huì)不知道做啥，開了會(huì)也解決不了啥
2021-08
分分鐘丨開發(fā)你的管理才能
08:03
26
總有許多理由讓你放棄
2021-08
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制度一條條，卻沒(méi)辦法執(zhí)行
2021-08
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08:28
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員工總是不盡力
2021-08
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08:55
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人才結(jié)構(gòu)老化，不勝任者占據(jù)公司主要領(lǐng)導(dǎo)職位
2021-08
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03:42
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“李逵”領(lǐng)導(dǎo)“諸葛亮”，不懂裝懂
2021-08
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07:37
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三個(gè)領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)兵，員工不知道聽誰(shuí)的
2021-08
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