【內(nèi)容簡(jiǎn)介】
創(chuàng)造利潤(rùn)是每一個(gè)企業(yè)的原始推動(dòng)力，有利可圖是一個(gè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的意義和目的。對(duì)于在企業(yè)工作的員工來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)是謀生的手段，只有通過(guò)勞動(dòng)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，企業(yè)能夠贏利，員工才能獲取報(bào)酬，才能有穩(wěn)定的生活保障。
因此，現(xiàn)代企業(yè)在聘用員工的時(shí)候，首先考慮的一點(diǎn)就是這個(gè)員工能否為公司創(chuàng)造價(jià)值。比爾·蓋茨曾說(shuō)過(guò)：“能為公司賺錢的人，是公司*需要的人”。所有老板都希望自己的員工能夠有盡力為公司賺錢的概念。創(chuàng)造利潤(rùn)是每一個(gè)企業(yè)的原始推動(dòng)力，有利可圖是一個(gè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的意義和目的。對(duì)于在企業(yè)工作的員工來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)是謀生的手段，只有通過(guò)勞動(dòng)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，企業(yè)能夠贏利，員工才能獲取報(bào)酬，才能有穩(wěn)定的生活保障。
因此，現(xiàn)代企業(yè)在聘用員工的時(shí)候，首先考慮的一點(diǎn)就是這個(gè)員工能否為公司創(chuàng)造價(jià)值。比爾·蓋茨曾說(shuō)過(guò)：“能為公司賺錢的人，是公司*需要的人”。所有老板都希望自己的員工能夠有盡力為公司賺錢的概念。
