第9章 績效評價

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by：彬彬媽媽講故事

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合伙人時代已經來臨，實行阿米巴組織運營模式，如何做績效評價與價值分配？本課程將帶來解決方案。阿米巴經營實戰(zhàn)專家，解密阿米巴激勵體系的三大組成部分——薪酬、績效評...

by：飲酒品茶談天下

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本專輯內容為山西省注冊會計師協(xié)會《財政支出績效評價專題》系列講座的錄音，僅供大家學習參考，請大家尊重老師們的知識產權，如需深入交流學習以及培訓，請直接聘請相應的...

by：雅琴YC工作室

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學習收益：通過本課程學習，學員能夠：1、了解定性指標與定量指標的不同打分方法2、掌握考核打分規(guī)則制定與考核分數核算方法3、掌握j績效等級評價和績效考核系數測算方...

by：HR私享課

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【內容簡介】本書以績效管理的流程設計和技術方法介紹為主線，從績效計劃、績效控制、績效考核、績效反饋和績效考核結果應用五個方面講述了績效管理的基本流程，從實際操作...

by：電子工業(yè)_電子書

36.2萬

化戰(zhàn)略為目標化目標為組織化組織為流程化流程為結果

by：才博咨詢陳導師

2.1萬

績效是成事的根本，再好的想法、再好的措施，沒有成績和效果都是白搭，本專輯收集了大量有關績效管理的故事。這些故事可以幫你樹立績效思維，熟悉績效工具...

by：一玩一悟管理故事廳

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一個企業(yè)沒有績效，企業(yè)無法生存一支團隊沒有績效，再大等于0一個個人沒有業(yè)績，收入等于0

by：段榮波

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績效管理的六大實戰(zhàn)方案，深入淺出的將復雜理論簡化為有效工具。

by：金湖有約

1.5萬

本書理論結合實踐，深刻地闡述了績效增長不僅是績效機制的設計，還是人性、動機和動力的閉環(huán)系統(tǒng)。書中介紹的績效增長系統(tǒng)簡單實用，通過兵棋推演，讓企業(yè)戰(zhàn)略及經營管理目...

by：機械工業(yè)出版社CMP