第三節(jié) 組織行為學(xué)的研究過程與研究方法

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組織行為學(xué)是系統(tǒng)地研究人在組織中所表現(xiàn)的行為和態(tài)度的學(xué)科。它是行為科學(xué)的一個(gè)分支，是一門以行為學(xué)為基礎(chǔ)，與心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、人類學(xué)、工程學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等學(xué)科相交...

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日更5集，不定期爆更！訂閱可以收到更新提醒哦~【內(nèi)容簡介】本書新增組織行為學(xué)的企業(yè)實(shí)踐和研究成果，包括新技術(shù)（如大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等）、新經(jīng)...

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工商管理經(jīng)典譯叢:組織行為學(xué)(第16版)中國人民大學(xué)出版社斯蒂芬·羅賓斯(StephenP.Robbins)(作者),蒂莫西·賈奇(Timothy...

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《組織行為學(xué)(第16版)》是羅賓斯教授的一部經(jīng)典著作，被視為所有組織行為學(xué)教材的權(quán)威標(biāo)準(zhǔn)。自20世紀(jì)90年代引進(jìn)我國以來，深受國內(nèi)管理學(xué)界和企業(yè)界的好評(píng)，成為受...

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