在畢業(yè)生雙選就業(yè)過程中，一般單位都要求對畢業(yè)生進行面試，通過當面考核來決定是否同意聘用。因此對畢業(yè)生來講如何在短短的交談中，很好地表現(xiàn)自己，給用人單位留下一個美好而深刻的印象，是自我推薦能否成功的關鍵
