5大模塊的內(nèi)容,從各個(gè)方面教你掌握管理精髓
通過(guò)“職業(yè)角色定位”、“管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升”、“人員的選育用留”、“業(yè)務(wù)計(jì)劃與過(guò)程管控”、“團(tuán)隊(duì)建設(shè)與協(xié)同”五個(gè)模塊內(nèi)容的學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)者掌握專業(yè)理念,學(xué)會(huì)實(shí)際管理操作方法。
經(jīng)典案例分析,將案例與當(dāng)代企業(yè)相結(jié)合,掌握最實(shí)用管理技能
緊貼企業(yè)管理實(shí)際,將經(jīng)典理論與實(shí)際應(yīng)用相結(jié)合,深入淺出、通俗易懂,把管理精華轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)者能夠拿來(lái)就用的方法,學(xué)習(xí)者能夠從案例和陳述中把握做管理的精髓,并形成個(gè)人的管理見(jiàn)識(shí)。做到心智與行為的升級(jí)迭代。
15年商業(yè)案例研究培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),高效管理經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)
課程不僅僅是管理理論,還有孫老師15年商業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn),手把手教你如何從更高、更廣的維度理解管理,掌握高效實(shí)用的項(xiàng)目管理技巧,從容應(yīng)對(duì)管理難題。
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還是一些理論上的東西,案例很少,一般