組織管人，流程管事，績效分配價(jià)值！大家好，我是張應(yīng)春。《組織才能管好人》一書是我最新的精細(xì)化管理研究成果，是歷時三年，與10000多名一線經(jīng)營管理者深入交流的心得體會，更是200多家制造型企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。有理念、有方法、有工具，有實(shí)操案例，許多內(nèi)容拿來就能用，幫助解決人難管、事難控、生產(chǎn)難抓、績效難定、執(zhí)行不到位等管理問題。非常高興與大家以書結(jié)緣，更加歡迎你通過書中的聯(lián)系方式與我直接溝通，一起深入地探討企業(yè)的精細(xì)化管理。讓我們結(jié)緣續(xù)緣，攜手同行，向組織管理要效益，早日完成企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級！
組織才能管好人|每天10分鐘共讀1本書
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專輯主播
簡介：廣東朗歐企業(yè)管理研究院執(zhí)行院長朗歐企管創(chuàng)始人、總經(jīng)理、首席咨詢師清華大學(xué)、農(nóng)工商學(xué)院講師 廣東職業(yè)經(jīng)理人學(xué)院簽約講師工廠管理變革實(shí)戰(zhàn)專家工廠管理類暢銷書《管理是藍(lán)海：向精細(xì)化管理要效益》作者“等距離管理”、“組織管人、流程管事”理念提出者中德、中日中小企業(yè)研究專家，《吳曉波頻道》德國漢諾威工業(yè)博覽會考察團(tuán)特聘導(dǎo)師從事企業(yè)管理變革咨詢工作多年，擅長工廠PMC體系的運(yùn)作、企業(yè)執(zhí)行力體系的打造、現(xiàn)場工藝改善，對員工習(xí)性再造、員工潛力開發(fā)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力打造和職業(yè)經(jīng)理人能力修煉有相當(dāng)研究。
