要懂相處，先擺好姿勢(shì)。95后就像一把嶄新槍，可以火力十足，有無窮的熱情克服困難，卻也容易「擦槍走火」傷到自己人…
用過去管理方法，思考如何「駕馭」他們，已經(jīng)「油膩、過氣」了。因?yàn)槊總€(gè)95后之間都天差地別，而且個(gè)性色彩鮮明。
95后面對(duì)新環(huán)境有哪些狀態(tài)？他們希望被怎樣對(duì)待？他們內(nèi)心深處在乎什么？作為領(lǐng)導(dǎo)，你要裝嗎？如何在他們面前清爽不油膩？
有沒有一套「95后通用管理指南」，能帶領(lǐng)他們踏實(shí)做事、做實(shí)在事；真心為團(tuán)隊(duì)考慮、真正在職場(chǎng)有收獲，成長(zhǎng)為團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀一份子？
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國(guó)內(nèi)領(lǐng)先「真實(shí)微切點(diǎn)」課程，真實(shí)跟進(jìn)8位95后青年，還原95后職場(chǎng)生態(tài)。精英團(tuán)隊(duì)，資深職場(chǎng)老兵分析講解，融合親身帶領(lǐng)全員95后團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷了磨合—碰撞—認(rèn)同—共建4大時(shí)期，總結(jié)出和95后職場(chǎng)人相處法則。濃縮成7節(jié)課程，不到一部電影的90min，讓你輕松與95后員工和諧共處，成為95后員工真心喜歡的管理者，讓元?dú)鉂M滿的95后充分發(fā)揮創(chuàng)造力。迄今已有逾1000+管理者學(xué)員成功實(shí)踐，讓你與95后新人相處時(shí)髦又游刃有余！顛覆管理者思維，但對(duì)95后絕對(duì)實(shí)用！
