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沙因教授撰寫的《組織文化與領導力》被公認為最有影響的圖書之一。第四版是最新版,更加關注今天日益復雜的商業(yè)現(xiàn)實,并運用大量的當代研究來說明領導者在運用文化原理實現(xiàn)...
by:Karensun09
組織文化與領導力就像一枚硬幣的正反兩面
by:李嘉翔
by:滕吉成
本書共2篇15章,系統(tǒng)闡述了“如何構建組織基本法、如何制定組織文化落地規(guī)劃、干部如何管文化,以及企業(yè)家思想管理、文化入模子、勞動態(tài)度考核、榮譽激勵、行為管理、文...
by:識干家聽管理
企業(yè)組織結構理論,作為一種新型管理理論,對提升企業(yè)的管理效益,提升企業(yè)的競爭力,以及改善企業(yè)的組織流程有著重大的指導意義,高成長企業(yè)由于其自身的特性,選擇何種組...
by:機械工業(yè)出版社CMP
王新生,北京大學歷史系教授,世界史(日本)方向博士生導師,從事日本歷史與政治的研究與教學。
by:舍喜悲慈
1、八月已經(jīng)開始了,背誦進度要加快了,要保質保量的在八月底之前背誦完第一輪。2、多利用碎片化的時間,睡前睡后一定一定要鞏固每天的知識點,用思維導圖進行知識點的串...
by:一定會是西財研究生_
【內容簡介】在《理念?制度?人》一書中,華為公司顧問田濤先生,結合20多年來對華為和任正非的近距離觀察,以及對華為上至高管下至一線員工的訪談,對華為的企業(yè)文化與...
by:中信書院
by:冬夕顏
落雪今天撿垃圾了嗎
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